С 1 апреля 2026 года вводятся дифференцированные подходы к субсидированию рабочих мест, что позволит более эффективно распределять государственные гранты и улучшить систему мониторинга их выдачи.

Новые подходы к субсидированию рабочих мест с 2026 года

С 1 апреля 2026 года в Казахстане вводятся дифференцированные подходы к организации субсидируемых рабочих мест, которые будут зависеть от формы собственности работодателей. Это нововведение направлено на исключение формального участия работодателей в программе.

В рамках реформ также будет внедрена двухуровневая цифровая система мониторинга, которая будет отслеживать целевое использование государственных бизнес-грантов на первом уровне, а на втором — долгосрочную устойчивость проектов и уровень занятости.

Подготовка кадров и обучение

Важным аспектом программы станет подготовка кадров. В 2026 году планируется обучить более 10 тысяч граждан по востребованным рабочим специальностям, таким как слесари, электрики и газорезчики. Платформа Skills.enbek охватит около 100 тысяч человек, а 500 тысяч учащихся получат навыки поиска работы через Enbek.kz. Профориентационная диагностика на платформе Mansap.enbek будет доступна для 100 тысяч школьников.

Технологическая трансформация

В 2026 году также начнется полномасштабное внедрение «Цифровой службы занятости на основе ИИ». На основе интеграции баз данных будет формироваться «цифровой профиль гражданина», который позволит искусственному интеллекту индивидуально подбирать вакансии, переобучение и субсидируемые места. Взаимодействие с гражданами будет осуществляться через адресные push-уведомления в приложении eGov Mobile.

Автоматизация и новые инструменты

На платформе Enbek.kz будет автоматизирована система квотирования с автоматическим расчетом квот, уведомлением работодателей и контролем их исполнения. Портал Aleumet планирует внедрение подушевого финансирования и создание цифровых рабочих мест для сотрудников центров социальных услуг. Также будет интегрирована Карта доступности, а в системе «Технические средства реабилитации» появится возможность аренды необходимых ТСР.

Эти изменения были озвучены 24 февраля на расширенном заседании Коллегии Министерства труда и социальной защиты населения РК в Астане.