Новая пенсионная модель: Казахстан меняет подход к обязательным взносам работодателей

В Казахстане в настоящее время обсуждаются изменения в распределении обязательных пенсионных взносов работодателей (ОПВР). Об этом сообщил министр труда и социальной защиты населения Аскарбек Ертаев.

Предлагаемые изменения

Министр отметил, что рабочая группа работает над механизмами обеспечения финансовой устойчивости пенсионной системы в долгосрочной перспективе. Однако детали и предложения пока не могут быть раскрыты в полном объёме, так как вопрос находится на стадии обсуждения.

Одно из предложений касается перераспределения 5 процентов обязательных пенсионных взносов работодателя.

Варианты распределения взносов

Согласно обсуждаемому варианту:

• 4 процента предлагается направлять на индивидуальные пенсионные счета работников — в дополнение к уже существующим 10 процентам;
• 1 процент — в общий страховой фонд.

Этот механизм, по словам министра, должен помочь сбалансировать систему. Он пояснил, что это делается для регулирования перекосов, когда у кого-то накопления меньше и они быстрее истощаются. За счёт общего фонда человек сможет получать пожизненные пенсионные выплаты.

Сроки принятия решения

На данный момент окончательного решения по этому вопросу нет. Ертаев сообщил, что единую позицию ещё не сформировали, и у рабочей группы есть срок до 1 июня для обсуждения и проработки данного вопроса.