Обсуждение вопросов социальной защиты работников вредных производств и планы развития аннуитетной компании на 2026 год

В Министерстве труда и социальной защиты населения Республики Казахстан прошло аппаратное совещание, на котором были обсуждены важные аспекты социальной защиты работников, трудящихся в условиях вредного производства. Под председательством Министра труда Аскарбека Ертаева акцент был сделан на назначении специальных социальных выплат (ССВ) для данной категории граждан, а также на планах развития Государственной аннуитетной компании на 2026 год. Основная цель данных мер — поддержка работников, которые проработали длительное время в неблагоприятных условиях.

Социальные выплаты и проблемы их назначения

В ходе совещания председатель Комитета регулирования и контроля в сфере социальной защиты населения Илья Скуб представил текущую ситуацию с назначением ССВ. С начала 2024 года эта мера охватывает граждан старше 55 лет, которые прекратили трудовую деятельность в вредных условиях. На начало марта текущего года более 21 тысячи работников уже получили соответствующие выплаты. Однако, несмотря на положительные результаты, были озвучены и серьезные проблемы, с которыми сталкиваются получатели. К ним относятся задолженности работодателей по выплатам, отсутствие договоров страхования при увольнении или переводе работников, а также длительное ожидание заключения договоров со страховыми компаниями.

Чтобы защитить права работников, Министерство труда предложило внести изменения в Социальный кодекс, что позволит наделить государственные инспекции труда правами по проверке задолженности предприятий и ужесточить ответственность работодателей за своевременность выплат. Эти меры направлены на улучшение ситуации и предотвращение возможных злоупотреблений со стороны работодателей.

Другим важным аспектом обсуждения стали планы развития Государственной аннуитетной компании (ГАК) на 2026 год. Как было отмечено, в планах компании обеспечить поступления страховых премий на уровне 13,7 млрд тенге. Это станет возможным благодаря продвижению накопительного страхования жизни и перезапуску пенсионных аннуитетов. Также акцент сделан на повышение охвата страхованием работников от несчастных случаев на производстве.

Важным шагом для ГАК станет получение лицензии на осуществление перестраховочной деятельности, что позволит компании принимать риски на перестрахование от других участников рынка. Кроме того, в этом году запланировано создание Фонда обязательного страхования жилища от стихийных бедствий, что потребует увеличения уставного капитала и внесения изменений в нормативные документы. Министр труда Аскарбек Ертаев, подводя итоги совещания, дал конкретные поручения профильным структурным подразделениям по обеспечению выполнения намеченных планов и решению проблем с выплатами ССВ.