Министерство труда и социальной защиты населения РК

В Министерстве труда и социальной защиты населения РК прошло заседание Общественного совета, на котором обсуждались изменения в НПА в сфере охраны труда, миграционной политики и итоги работы подведомственных организаций. Директор Департамента труда и социального партнёрства Жулдуз Абулгазина представила предложения по обновлению требований к обучению работников по безопасности труда. Председатель Комитета по миграции Асет Шонов отметил положительное миграционное сальдо в +10,2 тыс. человек в текущем году. Участники заседания подчеркнули необходимость дальнейшего развития цифровых решений и повышения качества данных.

Представь, что почти 300 тысяч человек получили поддержку в поиске работы всего за год! Это как целый город, где люди находят свою мечту и новую жизнь. И даже 821 тысяча казахстанцев уже устроилась на работу благодаря этим активным мерам!

Как обеспечить, чтобы каждая пара ортопедической обуви стала не просто аксессуаром, а настоящим помощником на пути к независимости? В Министерстве труда и социальной защиты населения РК собрались эксперты, чтобы обсудить, как стандарты и цифровые технологии могут изменить жизнь людей с инвалидностью, делая её более комфортной и прозрачной.

Депутаты Мажилиса Парламента РК приняли проект Закона о ратификации соглашения о сотрудничестве в пенсионной сфере между Казахстаном и Монголией. Соглашение направлено на защиту пенсионных прав граждан двух стран и упрощение учета стажа через обмен информацией. Вице-министр труда и социальной защиты населения РК Виктория Шегай отметила, что "главная цель Соглашения – защита интересов наших граждан, работающих за рубежом". Ратификация соглашения является важным шагом в укреплении системы защиты социальных прав граждан, проживающих или работающих за пределами страны.

Представьте себе шанс открыть дверь в мир новых возможностей, где ваша профессиональная квалификация получает заслуженное признание. В этом году 442 казахстанца уже сделали первый шаг к своей мечте, получив ваучеры на бесплатное признание своих навыков. Хотите стать следующим? Успейте подать заявку до 1 ноября и воспользуйтесь этой уникальной возможностью!

Цифровая платформа Национальной системы квалификаций Career Enbek теперь предлагает Реестр образовательных программ, который "позволит обеспечить прозрачность, сопоставимость и актуальность данных" в сфере образования. Этот инструмент будет способствовать улучшению качества подготовки кадров и укреплению связи между образовательными учреждениями и требованиями рынка труда.

Первый вице-министр труда и социальной защиты населения РК Аскарбек Ертаев принял участие в заседании Группы высокого уровня по вопросам миграции и развития в ходе 116-й сессии Совета Международной организации по миграции (далее – МОМ). Он проинформировал о проводимой работе по совершенствованию миграционной политики в Казахстане. Проведение заседаний направлено на рассмотрение и поиск оптимальных…

С начала 2025 года 553,7 тыс. граждан, из которых 53,5 тыс. безработных, получили сертификаты о прохождении онлайн-курсов на платформе профессионального обучения Skills Enbek (далее – Платформа). Всего на Платформе зарегистрировались более 1 млн пользователей, из которых 710,3 тыс. – в 2025 году. При этом обучение за весь период действия Платформы прошли около 960 тыс. человек. Из 53,5 тыс. безраб…

В Астане прошел международный семинар по инклюзии, организованный Министерством труда и социальной защиты РК и ООН. Участники обсудили стратегическое развитие инклюзивной политики и роль НПО в реализации прав лиц с инвалидностью.

Представьте, что на просторах республики около 10,4 тыс. работников ждали своей зарплаты, как весны после долгой зимы. Государственные инспекторы труда стали теми, кто не только выявил задолженность, но и помог вернуть 2,2 млрд тенге, восстанавливая справедливость и защищая трудовые права 55,1 тыс. людей. Каковы же их секреты успеха в этом трудном пути?

Представьте себе мир, где цифровые технологии и социальная защита трудящихся идут рука об руку, создавая безопасные и комфортные рабочие места. На первой встрече министров труда Организации тюркских государств Казахстан продемонстрировал свои амбициозные инициативы, включая уникальные инструменты, которые могут изменить подход к поддержке граждан. Каковы же шаги, которые помогут тюркоязычным странам совместно преодолеть вызовы глобального рынка труда?

В Астане наградили победителей конкурса по социальной ответственности бизнеса "Парыз". Участвовали 354 организации, вручено 2 Гран-при и 28 званий лауреатов.

В Кызылординской области продолжается работа по улучшению доступности объектов для лиц с инвалидностью, в результате которой уже адаптировано 1 578 объектов. Как отметила жительница Светлана Утеулиева, "Важно, что нас слышат. Когда от нас поступают жалобы в Департамент соцзащиты по поводу барьеров, они их не откладывают в долгий ящик".

Недавно в социальных сетях распространилась информация о программе, которая якобы была запущена при поддержке Министерства труда и социальной защиты населения РК. Однако, как предупреждают эксперты, "неизвестные лица, применяя технологию deepfake, распространяют в социальных сетях и мессенджерах видеоролик с недостоверной информацией". Будьте осторожны и не доверяйте непроверенным источникам.

С начала 2025 года в Астане и Алматы услуги инватакси через агрегаторы использовались 443,9 тыс. раз, что значительно превышает показатели 2024 года.

В Казахстане реализуются меры социальной поддержки лиц с инвалидностью, включая пособия, трудоустройство, реабилитацию и создание безбарьерной среды.

Министерство труда и социальной защиты населения РК и Министерство юстиции Республики Корея согласовали расширение временных рамок программы добровольного выезда для казахстанцев, работавших в Корее нелегально. Программа позволит им покинуть страну без штрафов с декабря 2025 года по февраль 2026 года. Участие в программе требует наличия паспорта, заявления о добровольном выезде и авиабилета. МТСЗН настоятельно рекомендует гражданам Казахстана устраиваться на работу за рубежом только на законных основаниях.

Представь, что теперь людям с инвалидностью не нужно тратить время на бесконечные очереди и бумажную волокиту! С начала 2025 года в Казахстане запустили заочный формат медико-социальной экспертизы, и уже рассмотрели почти 100 тыс. заявок. Это как получить помощь, не выходя из дома – удобно и быстро!

Министерство труда и социальной защиты населения РК вносит изменения в Правила управления профессиональными рисками, с целью оцифровки процессов управления и повышения требований к экспертам. В новых правилах предусмотрены меры по профилактике профессиональных заболеваний и травматизма, а также индивидуальная оценка рисков на рабочем месте. Принятие проекта должно способствовать улучшению качества управления рисками и снижению несчастных случаев на производстве. Информация о проекте доступна для публичного обсуждения на портале "Открытые НПА" до 17 декабря 2025 года.

Представьте, что у вас в кармане есть ключ к миру государственных услуг, который открывает двери к поддержке и помощи, не требуя от вас ни лишних шагов, ни бумажной волокиты. С начала года более 246 тысяч казахстанцев уже воспользовались этой возможностью благодаря Цифровой карте семьи, которая не просто информирует, а реально меняет жизни, предоставляя доступ к 11 видам социальных выплат. Готовы ли вы узнать, как этот «умный» инструмент может облегчить вашу жизнь?

В Алматы прошло заседание Технической экспертной группы Алматинского процесса, посвященное управлению миграционными данными. Участники обсудили национальные практики, доступность информации и внедрение цифровых решений, особенно в контексте трудовой миграции. Заместитель председателя Комитета по миграции Эльмира Тажиханова отметила, что "стандартизация и совершенствование миграционных данных – является фундаментальной". По итогам заседания участники подтвердили необходимость укрепления сотрудничества и продолжения работы над рекомендациями к встрече высших должностных лиц в 2026 году.